Le service
Les entreprises traversent différentes étapes et ont parfois besoin d’un regard extérieur pour analyser leur situation, repérer des opportunités et prendre des décisions.
Nous accompagnons les entreprises, chefs d’entreprise, indépendants et organisations dans leurs démarches de croissance, de transformation et d’amélioration, avec des solutions adaptées à leurs besoins.
Ce qui est inclus
01Aides et incitations
02Gestion récurrente et externalisation
03Gouvernance, risques et conformité
04Forensic et prévention de la fraude
05Management Consulting et stratégie d’entreprise
06Secteur public
07Données, analyse et intelligence artificielle
08Durabilité et changement climatique
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Aides et incitations
Nous identifions pour vous les financements et les aides disponibles pour vos projets d’investissement, de R&D et d’innovation, de développement durable, d’efficacité énergétique et de transformation numérique.
Nous analysons l’éligibilité des projets et accompagnons les organisations dans l’identification des programmes de soutien et de financement public.
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Gestion récurrente et externalisation
Les services d’outsourcing et d’externalisation permettent aux organisations d’optimiser leurs processus, de gagner en efficacité et d’accéder à des compétences spécialisées sans devoir internaliser toutes les fonctions.
Nous accompagnons les entreprises dans l’externalisation et la gestion récurrente de certains domaines administratifs, financiers et de gestion.
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Gouvernance, risques et conformité
Nous aidons les organisations à identifier, évaluer et gérer leurs risques, en renforçant leurs systèmes de contrôle et de conformité. Notre travail peut comprendre :
- Analyse et gestion des risques.
- Conception et amélioration des systèmes de contrôle interne.
- Politiques et procédures de conformité.
- Gouvernance d’entreprise.
- Gestion des risques opérationnels et financiers.
- Cadres de contrôle et de supervision.
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Forensic et prévention de la fraude
Lorsqu’il existe des indices de fraude, d’irrégularités ou de comportements fautifs, il est nécessaire de mener une enquête rigoureuse et de documenter correctement les faits. Nous intervenons en appui pour :
- Les enquêtes internes.
- L’analyse d’éventuelles irrégularités.
- La fraude d’entreprise et financière.
- La fraude informatique.
- Les rapports d’expertise.
- L’évaluation des dommages et préjudices.
- L’analyse des preuves et de la documentation.
Notre objectif est d’aider les organisations à comprendre ce qui s’est passé, à en évaluer les conséquences et à mettre en place des mesures pour réduire les risques futurs.
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Management Consulting et stratégie d’entreprise
Nous accompagnons les organisations qui doivent analyser des situations complexes, améliorer leur fonctionnement ou mener des processus de transformation. Nous les conseillons en matière de :
- Planification stratégique.
- Croissance et expansion.
- Restructuration et réorganisation.
- Transformation du modèle économique.
- Professionnalisation de la gestion.
- Amélioration des processus.
- Analyse de la rentabilité.
- Préparation aux opérations sur le capital.
- Succession et continuité de l’entreprise.
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Secteur public
Nous conseillons les administrations et les entités du secteur public dans les domaines suivants :
- Audit financier.
- Conformité à la légalité.
- Gestion et contrôle des fonds européens.
- Transformation numérique.
- Amélioration des processus.
- Modernisation de la gestion publique.
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Données, analyse et intelligence artificielle
La capacité à analyser et à bien exploiter l’information est de plus en plus importante pour la prise de décision.
Nous aidons les organisations à améliorer la gestion de leurs données et à explorer des solutions d’analyse avancée et d’intelligence artificielle adaptées à leurs besoins.
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Durabilité et changement climatique
Nous intégrons la durabilité dans la stratégie et la gestion des organisations. Nous accompagnons les entreprises sur les questions liées à :
- Stratégies ESG.
- Durabilité de l’entreprise.
- Risques climatiques.
- Impacts financiers.
- Amélioration des processus.
- Formation et sensibilisation des équipes.
- Respect des obligations liées à la durabilité.